Teamleider Sociaal Domein
0
-
0
40 uur
Je hebt (bijna) alles al gezien en meegemaakt! Dit zorgt ervoor dat je het team goed kan adviseren en helpen in uitdagende situaties die ze tegenkomen op de projecten. Ook ben je in werkgroepen en projectteams prima in staat de belangen van bewoners en jouw team centraal te stellen. Jij bent de verbinder tussen de bewoner, de woningcorporatie maar zeker ook klant- en projectteams. Met jouw doortastende houding, enthousiasme en positieve instelling zorg jij voor een glimlach achter elke voordeur en bij jouw teamleden. Zin in deze volgende stap? Dan is deze vacature jou op het lijf geschreven.
Een functie voor 32-40 uur per week; Een leuk team om mee samen te werken aan interessante projecten; Fulltime salaris tussen €3.500 en €4.500 (op basis van kennis en ervaring); 33 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur); Veel ruimte voor persoonlijke (talent-)ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden. Edison is actief met ontwikkeling en heeft een budget van €2000 voor jou beschikbaar om deel te nemen aan trainingen; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals auto van de zaak, laptop en smartphone; Tot slot natuurlijk ook een pensioenregeling via Edison.
Wat ga je doen?
Wat je van ons mag verwachten
Waar ga je werken?
Voor lifetime development. Bij Edison zoeken verbinding en creëren vervolgens de beste oplossingen en kansen voor jou als persoon. Dit doen we in jouw carrière pad en ook in jouw persoonlijke ontwikkelingen en opleidingen. Open en eerlijke communicatie is wat ons kenmerkt. Met een nuchtere houding kunnen we de beste samenwerking vormen om voor jou kansen te vinden en benutten. Jij staat bij ons centraal!
Wie ben jij?
Dit goed gevulde takenpakket en bijbehorende verantwoordelijkheden zijn jou op je lijf geschreven: Aansturen van het team bewonersbegeleiders en medewerker(s) bewonerscommunicatie; Deelnemen aan werk- en projectgroepen in- en extern op het gebied van bewonerstevredenheid, samenwerking en communicatie; Sturen op bewoners- en klanttevredenheid; Beschikbaar stellen van juiste communicatiemiddelen en ondersteuning voor het team; Ophalen en verwerken uitkomsten klanttevredenheidsonderzoeken; Verantwoordelijk voor HR-gesprekscyclus; Verbeteren van processen.
Ontdek onze procedure
De sollicitatieprocedure
Antwoord op belangrijke vragen
Waarom zou je voor
Edison kiezen?
Bij Edison draait alles om jou. We helpen je groeien door persoonlijke begeleiding, uitdagende projecten en volop ontwikkelmogelijkheden. Met een opleidingsbudget en een team dat altijd voor je klaarstaat, kun je het beste uit jezelf halen. Daarnaast zorgen we voor een fijne werksfeer en opdrachten die écht bij jou passen. Bij Edison werk je niet alleen aan mooie projecten, maar ook aan een succesvolle toekomst!
Focus op jouw talent
Alleen passende vacatures
Persoonlijke strijdplan
Een greep uit onze
opdrachtgevers
